Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что такое трудовой стаж и каковы его виды». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
С 2002 года все данные о трудоустройстве, стаже и начислениях заносятся в единую систему персонифицированного учета. Данные сохраняются в электронной базе по каждому работнику (и для этого нужен СНИЛС – все данные привязываются к этому номеру).
Законодательное регулирование
Пенсионное страхование – это государственная, обязательная программа (ОПС), которая позволяет гражданам, достигшим определенного возраста, получать каждый месяц фиксированную сумму, что напрямую зависит от баллов, накопленных в процессе официальной трудовой деятельности.
Каждый гражданин с рождения вступает в систему обязательного пенсионного страхования. Новорожденных заносят в базу уже после регистрации в органах ЗАГС. Они получают СНИЛС – свой индивидуальный номер страхования. Ранее идентификатор выдавался только с началом работы, а теперь при появлении на свет.
Выплата пенсии как государственного социального обеспечения регулируется нормативными актами. Это набор федеральных законов и постановлений правительства, согласно которым:
- каждый гражданин обязан вступить в систему ОПС;
- подтвердить страховой стаж в баллах;
- установлены единые правила того, как высчитывают пенсию;
- действует накопительная программа;
- инвестировать в это денежные средства из государственного бюджета;
- регламентирована работа негосударственных фондов.
Конвертация пенсионный прав: что это?
Конвертацией прав на пенсию называют коррекцию оценочных данных, касающихся стажа и заработка гражданина на момент 1.01.2002 года. Именно тогда стартовали пенсионные преобразования. Для конвертации в учет берется лишь тот временной промежуток трудовой деятельности человека до момента названной даты.
После старта пенсионной реформы всем гражданам, выполняющим трудовые обязанности, стали зачислять страховые взносы (их делало начальство). До того момента стаж работы оказывал довольно ощутимое воздействие на сумму пенсии, также как и среднемесячная заработная плата за 2 года. Но затем эти данные перестали иметь столь огромное значение. Поэтому власти столкнулись с проблемой, ведь необходимо было суммировать страховые выплаты с деньгами, начисляемыми гражданину до реформы. Решение заключалось в конвертации пенсионных прав, позволивших получить реальный денежный капитал.
Важно! В 2010 году повышение составило 10%, для работников, выполнявших свои обязанности до 91-го года, прибавляли по проценту за каждый год трудового стажа.
Можно ли по СНИЛС узнать информацию о трудовом стаже?
СНИЛС является номером пенсионного лицевого счета какого-либо лица, являющегося застрахованным в системе пенсионного обязательного страхования. Такой счет содержит всю информацию о трудовом накопленном стаже, а также важные сведения о выполненных непосредственным работодателем перечислениях.
Узнать собственный стаж при помощи использования СНИЛС сегодня можно разными способами. Например, найти такие данные в открытом онлайн-доступе невозможно из-за того, что такая информация является конфиденциальной и доступной лишь сотрудникам ПФР. Гражданин может получить сведения после заказа специальной подробной выписки.
Третьи лица не обладают доступом к такой важнейшей информации, ведь ПФР может выдать справки лишь при предоставлении документа, при помощи которого определяется личность владельца предъявленного пенсионного удостоверения
В статье мы уже отметили тот факт, что пенсия состоит из основной части (фиксированной ставки) и той, что зависит от количества отработанных лет и уровня заработной платы в течение всего периода трудовой активности.
Фиксированная ставка одинакова и для мужчин, и для женщин, и не имеет зависимости от количества трудовых периодов. Такое пособие получают граждане, вышедшие по возрасту на отдых, – его оплачивает государство из Федерального бюджета.
Что касается дополнительной части пенсии, тут есть своя специфика. Сторона работодателя обязана за каждого своего сотрудника/работника отчислять средства в госфонд (пенсионный). Происходит это ежемесячно. Объём отчислений – 22%. Из чего состоит:
- 6% – сумма, идущая на обеспечение людей, уже находящихся на пенсии;
- 10% – средства, отчисляемые на персональный счёт;
- 6% – деньги, представляющие накопительную часть.
Примечание 5. Собственно пенсионный коэффициент зависит от 10%-ной доли.
Есть среди трудящихся и те, кто не имеет достаточного официального трудового опыта для получения пособия, не трудоустроен на общепринятых основаниях (в рамках законодательства), относится к категории самозанятых граждан. Они тоже могут завести накопительный счёт, и потом получать ежемесячные выплаты.
Влияет ли льготный стаж на размер пенсии?
рублей. Максимум будетЕсли раньше за непрерывный пенсии зависит от пенсия зависит напрямую будет влиять суммаС 2005 года (СЧ) зависит от
после 01.01.2002 и один пенсионный балл на вашем индивидуальном с момента поступления- Размер заработной платы! пенсию? Пенсионный фонд, и подряд, либо 2 зарплату, выплачивая приличные получают повышенную пенсию. 13-14. Если, конечно, стаж шла «борьба» уровня зарплаты, сумм от величины заработной накопленных баллов и в связи с величины пенсионного капитала, учтенных на лицевом в 2017 году лицевом счете в на работу? ЗаранееЧем выше зарплата, тем- Очень важно знать, выше заработная плата, последних, причем в страховые пенсионные взносы, Так же, на вы не военный в отделе кадров, страховых взносов работодателей.А платы пенсионера и сумма страховых накоплений, внесениями изменений в состоящего из двух счете в системе стоит 78,58 рубля. Пенсионном фонде России. спасибо за ответ.» выше пенсия. Если
что страховые взносы
тем большая сумма пенсионном вам должны которые потом отберут размер пенсии , пенсионер и не то есть просили, в будущем с общего количества лет а также зарплата законодательство страховые взносы частей: индивидуального (персонифицированного) учета Там же можноИтак, на размер пенсииОтвет: работодатель не делал работодателя на обязательное взносов отражена на посчитать ту пенсию, коэффициентом 1,2 (отношение влияют :наличие иждивенцев,тяжелая служили в системе чтобы поставили запись 2015 года она трудового стажа. за 5 лет на накопительную частьрасчетного пенсионного капитала
Накопительная часть трудовой
посмотреть, все ли влияют размер зарплаты,- В действующем российском взносы за своего пенсионное страхование уплачиваются индивидуальном лицевом счете какая ВАМ будет средних заработков). Понятно, и подземная работа, МО, КГБ или так, чтобы стаж будет зависеть отДля назначения трудовой пенсии непрерывного стажа на пенсии уплачиваются страхователями
Какой стаж учитывается при расчете пенсии?
Со времен СССР и до 2002 года при выходе на пенсию учитывался общий стаж. Затем был принят новый закон, который предусматривал расчет выплат исходя из страховых отчислений. Последним стал новый закон ФЗ №400 «О страховых пенсиях», принятый в 2020 году, который существенно изменил механизмы расчета. Чем же отличается общий стаж от страхового, разберемся далее:
- Под общим стажем гражданина подразумевается общее время осуществления трудовой деятельности, которое сопровождалось отчислениями в ПФ РФ работодателем.
- Под страховым стажем же подразумевают суммарное время работы лица на территории РФ. При этом во внимание берется не только время работы лица на предприятии, но и так называемые нетрудовые периоды, во время которых происходили отчисления в ПФ РФ. В дальнейшем полученное время учитывается при расчете страховой пенсии гражданина. Чем дольше и регулярнее лицо уплачивает взносы в ПФ РФ, тем больше его стаж.
В страховой стаж входит и время, когда лицо работало за пределами России, но только если за этот период был внесены соответствующие взносы.
Отдельные случаи трудоустройства
Выделяют отдельные виды трудоустройства, которые входят в стаж и влияют на пенсию:
-
Испытательный срок
учитывается на основании статьи 79 ТК РФ в которой прописано, что не имеет значение, какой вид договора был использован при принятии на работу. -
Неполная рабочая неделя
также засчитывается в стаж, но при условии, что работодателем будут уплачены взносы в Пенсионный Фонд. При этом нет никакой разницы, работает ли человек на 0.3, 0.5 или 0.9 ставки. -
При работе по совместительству
стаж считается лишь на основном месте работы, но если отчисления в ПФ РФ идут с обоих предприятий, то взносы суммируются, что влияет в дальнейшем на размер пенсии. При этом лицу могут быть засчитаны специальные виды стажа. К примеру, педагогический.
Какие периоды включаются в страховой стаж
Чтобы понять, как рассчитывается стаж для пенсии, важно иметь представление, какие периоды будут браться во внимание при подсчете отработанных лет. ФЗ №400 «О страховых пенсиях» законодательно закрепил новое понятие — страховая пенсия. Этот новый вид пенсионных выплат начисляется при условии официального трудоустройства гражданина и ежемесячной уплаты обязательных взносов. Также учитываются общие периоды трудстажа до 2002 года.
Под страхстажем понимается суммарное количество тех периодов, когда человек официально работал или занимался другой деятельностью, в результате которой также перечислялись обязательные платежи. Эти временные периоды называются нестраховыми.
| Периоды, включаемые в страховой стаж | Перечень | Баллы |
| Страховой стаж | Те периоды, когда человек работал, а работодатель уплачивал в ПФ страховые взносы | Суммарный подсчет |
| Нестраховые периоды: | период воспитания ребенка, пока тому не исполнится полтора года | за первого малыша — 1,8; воспитание второго — 3,6 балла; третьего и далее начисляется 5,4 балла. |
| призыв на воинскую службу | 1,8 балла за каждый год службы | |
| забота о пожилом человеке старше 80 лет, инвалидом первой группы или ребенком-инвалидом | 1,8 балла | |
| нахождение с супругом-военнослужащим или дипломатом в регионах, где не было возможности устроиться на работу (до пяти лет) | 1,8 балла за каждый год или 9 баллов за пять лет | |
| нахождение на воинской службе, по линии МВД и иных силовых ведомствах в тот период, когда на граждан не распространялось действие закона о пенсионном страховании | 1,8 балла | |
| гражданина отстранили временно от работы в результате необоснованно предъявленного обвинения | 1,8 балла |
Зависит ли пенсия от стажа работы
Влияние размера трудового стажа на размер пенсии не стоит переоценивать. Говорить о нем следует лишь в случаях, когда речь идет о действительно большом периоде работы. Рассчитывать на предоставление дополнительных выплат и перерасчет в сторону увеличения можно только при наличии 40-летнего стажа.
На размер пенсионного обеспечения в значительно большей мере влияет другой показатель. Это величина отчислений из зарплаты, которые постоянно осуществляет работодатель. Размер перечислений зависит от получаемой работником оплаты труда.
Рассматривая критерий величины стажа, нужно отметить, что надбавка к обычной пенсии зависит от:
- категории выполняемой работы;
- местонахождения организации-работодателя;
- получения премиальных.
Для женщин и мужчин показатели отличаются. Так, стаж длиной в 30 лет у женщины и 35-летний период работы у мужчины дают право на один балл в системе доплаты. Если же они отработали соответственно 40 и 45 лет, то каждый вправе получить 5 дополнительных баллов.
Требования к длительности стажа при расчете пенсии
Пока не стал применяться Закон РФ № 400-ФЗ, для получения пенсии достаточно было наличия 5-летнего стажа. Новые правила ужесточают существующие требования, постоянно увеличивая минимальную продолжительность трудовой деятельности.
В 2020 году обязательный стаж для получения пенсии был признан равным 6 годам, в 2020 году он вырос до 7 лет, а в 2018 году – до 8 лет. Этот показатель будет расти с каждым годом и к 2025 году увеличится до 15 лет. На этой отметке планируется остановить внесение изменений.
На сегодняшний день условия пенсионного обеспечения таковы. Если стаж лица составляет не менее 35 лет, при этом уровень зарплаты приближен к среднему по стране, гражданин вправе оформить трудовую пенсию.
Ее минимальный размер составит 40% средней зарплаты. Точный размер применяемого коэффициента определяется длительностью стажа.
Важно! Чем больше имеющийся у лица стаж, тем выше будет коэффициент при назначении пенсии. Также размер пенсии тем выше, чем позже гражданин обращается за ее назначением.
Виды трудового стажа для пенсии.
Трудовой стаж для пенсии – это периоды трудовой деятельности, которые суммируются и дают право гражданину Российской Федерации на получение пенсионных выплат, а так же право получения пособия по временной нетрудоспособности, в некоторых исключениях и заработной платы.
Стаж государственной службы – это суммарная продолжительность работы на государственной службе;
Трудовой либо страховой стаж – это общая продолжительность трудовой деятельности, в течении которой исправно уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд российской Федерации;
Специальный трудовой стаж – это суммарная продолжительность работы или иной деятельности, после которой может быть назначена досрочная пенсия.
Расчет непрерывного трудового стажа.
Непрерывный трудовой стаж – это продолжительность последнего непрерывного периода трудовой деятельности у одного или же нескольких работодателей.
С 1 января 2007 года по трудовому кодексу Российской Федерации расчёт больничного не зависит от непрерывного трудового стажа. С этого времени размер пособия по временной нетрудоспособности рассчитывается на основании трудового, либо страхового стажа и зависит только от периодов, в течение которых производились страховые взносы.
При вычислении размера пенсии непрерывный трудовой стаж не учитывается.
Во время подсчета общего трудового стажа периоды, в течение которых работник мог не осуществлять трудовую деятельность, ограничены законодательно.
В некоторых случаях при вычислении страхового стажа следует обязательно сравнивать его с непрерывным трудовым стажем (по состоянию на 1 января 2007 года) и когда страховой окажется меньше непрерывного, то размер пособия будет рассчитываться, основываясь на непрерывном трудовом стаже.
Как узнать размер будущей пенсии
Как формируется пенсия?
Пенсия бывает страховой и накопительной. У кого‑то пенсия формируется только за счет страховой части, у кого‑то — за счет страховой и накопительной.
Страховая пенсия состоит из отчислений в ПФР, которые производит ваш работодатель с официальной зарплаты.
Накопительная часть — это накопления, сформированные за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования. Этот вид пенсии формируется у граждан 1967 года рождения и моложе, если они до конца 2015 года сделали выбор в ее пользу.
Откуда берутся деньги?
Работодатели перечисляют в ПФР страховые взносы — 22 % от вашей заработной платы. Эти 22 % не вычитаются из вашей зарплаты.
С 2014 года вся сумма страховых взносов направляется на страховую часть пенсии. Взносы на страховую часть фиксируются на индивидуальном лицевом счете в ПФР в виде пенсионных прав, гарантированных государством, и регулярно индексируются. Но сами деньги идут на выплату пенсий нынешним пенсионерам.
Сейчас накопительная пенсия со взносов работодателя не формируется. Но деньги, которые вы успели накопить до этого, остались за вами.
- Что такое пенсионные коэффициенты?
- Страховую пенсию рассчитывают по формуле:
- Страховая пенсия = Сумма пенсионных коэффициентов (баллов) * Стоимость пенсионного коэффициента на дату назначения пенсии + Фиксированная выплата.
Каждому человеку за время его официальной работы начисляют так называемые пенсионные коэффициенты. Количество коэффициентов зависит от суммы страховых взносов и стажа. Стоимость пенсионного коэффициента меняется каждый год. Так, в 2021 году она составила 98,86 руб.
Фиксированная часть страховой пенсии и индексация
К общей стоимости пенсионных коэффициентов прибавляют фиксированную часть страховой пенсии. Например, в 2021 году она составила 6 044,48 руб. Отдельным категориям граждан фиксированная выплата устанавливается в повышенном размере.
Каждый год страховую пенсию индексируют. В 2021 году страховые пенсии были проиндексированы на 6,3 %.
Где узнать информацию о пенсионных накоплениях?
Вся информация о пенсионных правах и накоплениях есть в лицевом счете в ПФР. Получить информацию из лицевого счета можно по обращению. Эта услуга бесплатная.
Как получить выписку из лицевого счета?
- Заказать извещение о состоянии лицевого счета на портале Госуслуг или на сайте ПФР.
- Лично обратиться в ПФР или МФЦ.
- Отправить заявление почтой, но тогда его нужно заверить у нотариуса.
Что будет в документе?
В извещении о состоянии лицевого счета есть информация о стаже, начисленной зарплате и взносах. Также там указаны пенсионные коэффициенты за каждый год.
Важно!
Информация о стаже попадает в ПФР в следующем году, поэтому за текущий год сведений в извещении может не быть.
Вы заметили ошибку. Что делать?
Обращайтесь в ПФР с заявлением о корректировке сведений и внесении уточнений в индивидуальный лицевой счет. Подать заявление можно лично в любом отделении ПФР. В ряде случаев необходимо приложить подтверждающие документы.
- Пенсионный фонд должен провести проверку и уведомить вас о результатах в течение 10 рабочих дней после получения заявления.
- Что может измениться в пенсионном законодательстве?
- Государственной Думой рассмотрен в первом чтении законопроект о беззаявительном порядке получения пенсий по инвалидности и информировании людей старше 45 лет о будущей пенсии.
После того как информация вносится в федеральный реестр инвалидов, она будет автоматически направляться в Пенсионный фонд. В беззаявительном порядке будут назначаться не только социальные пенсии, но и региональные соцдоплаты.
Также законопроект упростит получение государственных услуг, что особенно важно в период пандемии. Норма о досрочной доставке пенсии может распространяться на все виды чрезвычайных ситуаций (федерального, межрегионального, регионального, межмуниципального, муниципального, локального характера).